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Press Release

Nulogy Named One of 2018’s Best Workplaces for Women

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Los fundadores de la empresa elogian su cultura integradora y diversa.

Toronto, ON-6 de marzo de 2018-Nulogy, el líder mundial de soluciones en la nube para empaquetadores de contratos de valor agregado y propietarios de marcas, anunció hoy haber sido incluido en la lista 2018 de Mejores lugares de trabajo para mujeres.

Nulogy recibió este honor tras un análisis exhaustivo e independiente realizado por Great Place to Work®.

La lista de los 50 mejores lugares de trabajo para mujeres se basa en la opinión directa de los empleados de los cientos de organizaciones encuestadas por Great Place to Work®.

Para figurar en la lista, debían cumplirse los siguientes criterios:

  • Respuesta positiva mínima del 90% a la afirmación "Me tratan con justicia independientemente de mi sexo"
  • GPTW determinó los MEJORES basándose en la puntuación global del Índice de Confianza de las organizaciones elegibles y sus programas y prácticas de apoyo y promoción de la mujer.

La amistad entre los cuatro fundadores de Nulogy creó el terreno fértil a partir del cual ha crecido la cultura inclusiva y diversa de la empresa.

En la actualidad, Nulogy cuenta con un equipo directivo formado por un 30% de mujeres, el doble de la media nacional. El informe de referencia de 2017 Where's the Dial Now? examina el estado de las mujeres en la comunidad tecnológica de Canadá y muestra que "las mujeres representan solo el 13% del equipo ejecutivo de la empresa tecnológica media". Del mismo modo, Girls Who Code, una organización sin ánimo de lucro que aboga por las mujeres en las ciencias de la computación informa, "solo el 5% de los puestos de liderazgo en la industria tecnológica están ocupados por mujeres."

La cultura de Nulogy promueve activamente la paridad de género y las prácticas equitativas, incluidas algunas de las prestaciones más favorables y familiares del sector.

Entre los beneficios que Nulogy ofrece a todos sus empleados se incluyen:

  • Igualdad salarial entre hombres y mujeres, realizada mediante un análisis de la retribución
  • Sala de lactancia para madres que se reincorporan al trabajo
  • Permiso parental Complemento del 100 % durante 13 semanas
  • Cobertura de prestaciones sanitarias que apoyan los tratamientos de fertilidad
  • Comité "Mujeres en la Nulogía" para fomentar el desarrollo profesional
  • Programa de aprendizaje remunerado para apoyar a más mujeres en puestos técnicos

"Nulogy se enorgullece de promover una cultura que crea un fuerte sentido de pertenencia, fomentando la diversidad de pensamiento y un ambiente de apoyo para que las personas sean su yo auténtico", dice la VP de Operaciones de Personas de Nulogy, María Cartagena. "Estamos agradecidos por este premio y seguimos esforzándonos por hacer de nuestra empresa un lugar de trabajo canadiense diverso, inclusivo y excepcional para las mujeres".

Nulogy celebrará este premio asistiendo a las charlas del 4º Día Internacional de la Mujer organizadas por Dev.TO el próximo lunes en Toronto.

Acerca de Nulogy

Nulogy impulsa Perfect Order Network™, una plataforma unificada que conecta marcas y proveedores para ofrecer experiencias de producto personalizadas a consumidores de todo el mundo. Las soluciones basadas en la nube de Nulogy impulsan la ejecución de pedidos, la interconectividad y proporcionan la inteligencia de datos necesaria para orquestar la personalización de productos en las últimas fases. La plataforma elimina los residuos a escala mundial y ayuda a construir cadenas de suministro rentables y sostenibles.

Acerca de Great Place to Work:

Great Place to Work®(GPTW) es la autoridad mundial en culturas de alta confianza y alto rendimiento en el lugar de trabajo. A través de herramientas propias de evaluación, servicios de asesoramiento y programas de certificación, GPTW reconoce los mejores lugares de trabajo del mundo en una serie de listas nacionales, incluidas las publicadas por la revista Fortune (EE.UU.) y The Globe & Mail (Canadá). Great Place to Work® proporciona los puntos de referencia, el marco y la experiencia necesarios para crear, mantener y reconocer culturas de trabajo sobresalientes.


Contacto con los medios de comunicación: 

Bally Boodram, Director de Marketing, Nulogy Corporation, [email protected]416-204-0427 ext. 310

 

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