Carreras y cultura de Nulogy
Nuestro mantra
En Nulogy, creemos que no se trata sólo de negocios, sino de algo personal.
Para nosotros es importante que puedas aportar toda tu autenticidad al trabajo.
Nos preocupamos por ti como persona ante todo y nos esforzamos por crear un entorno integrador y de apoyo para que te sientas lo mejor posible y hagas tu mejor trabajo.
Nuestras ventajas
En Nulogy creemos que nuestros empleados deben trabajar donde mejor lo hagan.
Tenemos una filosofía Flexible First en lo que respecta a los lugares de trabajo. Tanto si trabajas en nuestra oficina del centro de Toronto como si lo haces cómodamente en la tuya propia, confiamos en que nuestros empleados sean productivos y tengan éxito independientemente de su lugar de trabajo.
Nuestra filosofía se basa en ayudarle a hacer su mejor trabajo.
Creer de verdad en un entorno orientado a los resultados y de gran confianza significa que tú eres el responsable de tus propias vacaciones y horario de trabajo. Queremos que te conectes y trabajes duro, pero cuando acabe la jornada laboral: vete a vivir tu vida, descansa y recárgate.
Trabaja desde cualquier lugar.
En Nulogy entendemos el valor de tener flexibilidad entre la vida laboral y la vida familiar. Con nuestra política de días ilimitados de vacaciones pagadas, animamos a nuestros empleados a tomarse un merecido tiempo libre.
Su salud mental y su bienestar son importantes para nosotros.
Con un completo plan de prestaciones que incluye asistencia sanitaria, dental, paramédica y programas de asistencia al empleado para usted y su familia, tenemos todo cubierto. Junto con los días libres programados por motivos de salud mental y los "bloques sin reuniones" en sus calendarios, nos esforzamos por tener una plantilla sana y feliz.
Nuestra sólida cultura de feedback es lo que nos ha hecho llegar tan lejos como empresa.
Todos los meses celebramos reuniones en las que debatimos lo que está ocurriendo en la empresa, los avances en nuestros objetivos corporativos y escuchamos las últimas novedades de todas las facetas de la organización. Siempre queremos saber de ti y te animamos a que compartas abiertamente tus ideas con nosotros.
Los orígenes de Nulogy comienzan con el apoyo de las familias que ayudaron a hacer crecer esta empresa.
En Nulogy, ofrecemos el mejor plan parental de su clase:
- Una política de baja parental progresiva con un complemento del 100 % durante 15 semanas para cualquier progenitor de hijos biológicos o adoptados.
- Bonificación por nacimiento de hijo de 750 $ al disfrutar del permiso parental.
Puestos vacantes
Director de Servicios Profesionales
A distancia, Canadá
Jefe de producto
A distancia, Norteamérica
Nuestros valores + Nuestra gente
Estamos construyendo una cultura en la que las personas colaboradoras puedan prosperar.
Tu mejor trabajo empieza aquí.
Los valores fundamentales de Nulogy no son sólo palabras que ponemos en una página: son parte de nuestro ADN y se viven todos los días. Pero no te fíes de nuestra palabra: hemos preguntado a algunos de nuestros empleados cómo es trabajar en Nulogy.
Una de las mayores transformaciones de la "agilidad en todo" que veo que se está produciendo ahora mismo en el desarrollo de productos es la transición hacia la entrega continua, un enfoque para escribir software en ciclos cortos que permite una publicación fiable en cualquier momento. Varios de nuestros productos ya están ahí.
Como antiguo cliente de Nulogy, siempre me intrigaron las mejoras periódicas que se realizaban en la plataforma en función de los comentarios de los clientes. Cuando me uní a Nulogy, fui testigo de primera mano de cómo se implementaba la mejora en la práctica en cada paso del proceso, ya fuera reestructurando nuestra hoja de ruta en función de las señales del mercado, adaptándonos a las necesidades de los clientes o apoyando a los equipos internos mediante la mejora de nuestras pilas tecnológicas y flujos de trabajo.
En Nulogy, he descubierto un increíble sentido de unidad, donde la gente está genuinamente dispuesta a colaborar, incluso cuando la solución no beneficia directamente a sus propios equipos. Hay un hermoso compromiso compartido con un objetivo común, y todo el mundo está impulsado a ayudarse mutuamente a tener éxito. Es inspirador estar rodeado de personas que realmente se preocupan por facilitar el trabajo a nuestros clientes y a los demás internamente".
Al trabajar con varias funciones, siempre me impresiona el compromiso de cada equipo por superar las expectativas y aprender. En Nulogy, transformamos los retos en oportunidades de crecimiento y colaboración, aportando siempre lo mejor de nosotros mismos.
Antes de unirme a Nulogy, trabajé en equipos y organizaciones donde la política creaba un ambiente de desconfianza y, en general, fomentaba una cultura de trabajo negativa. Después de unirme a Nulogy en 2022, quedé felizmente sorprendido por la forma en que trabaja cada Nulogite. Hay 0% de política y los directivos son perfectos mentores y guías que tratan a todos los miembros del equipo por igual. Se me reconoce por el trabajo que hago y por la forma en que me comporto y, por lo tanto, no hay lugar para ninguna gilipollez. Unirme a Nulogy ha sido la mejor decisión para mi felicidad, mi carrera y mi YO en general.
Me incorporé a Nulogy de forma totalmente remota, por lo que nunca tuve la oportunidad de experimentar la cultura de la oficina de la que muchos antiguos empleados de Nulog hablan maravillas. A pesar de ello, he forjado relaciones sólidas que trascienden el lugar de trabajo. Valoro el hecho de poder hablar con mis compañeros sobre cualquier tema, ya sea un programa de televisión basura que ambos vemos, consejos para actualizar mi tarjeta de crédito o sugerencias para planificar una boda. Aprecio lo mucho que nos preocupamos los unos por los otros. Cada vez que tengo un pequeño bajón de energía, recibo sin falta mensajes de mis compañeros para ver si estoy bien.
